《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆市沙坪坝区丰文社区卫生服务中心 | ||
宗旨和 业务范围 |
承担社区预防、社区保健、社区医疗、社区康复、社区健康教育、社区计划生育等工作。 | |||
住所 |
重庆市沙坪坝区崇贤路1号附6号 | |||
法定代表人 |
马健 | |||
开办资金 |
509.5(万元) | |||
经费来源 |
财政补助 | |||
举办单位 |
重庆市沙坪坝区卫生健康委员会 | |||
资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) |
年末数(万元) | |||
453.9 |
453.9 | |||
网上名称 |
重庆市沙坪坝区丰文社区卫生服务中心 |
从业人数 |
68 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
2023年无变更 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 |
2023年在区卫健委的领导下及全中心医务人员的共同努力下,中心较好的完成了各项工作任务。一、党建工作(一)坚持政治建设统领,强化政治意识始终坚持将政治建设摆在首位,严明政治纪律和政治规矩,切实提升党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚决做到“两个维护”。始终坚持将政治标准放在首位,严格按照程序,于7月12日完成支部换届,2023年12月,1名预备党员按期转正。(二)坚持加强学习教育,强化思想武装坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,,第一时间跟进学习习近平总书记系列重要讲话精神,系统学习党的二十大报告《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《中国共产党章程》等必读书目。(三)强化政治担当,推进主题教育走深走实1.坚持党建引领,带领工会、团支部、红十字会持续推进“我为群众办实事”,中心设立红岩党员先锋岗4个、示范岗1个,划分红岩党员责任区7个,进一步激励党员用红岩精神更好推动的干事创业。2.结合沙区“冠红岩之名 铸红岩之魂”实践活动的安排部署,党员干部带头,参加红岩志愿服务活动68人次。3.中心以切实改善就医体验为目标,用实际行动解决辖区群众“急难愁盼”的问题。坚持问题导向,建立问题清单3项,已全部完成整改;建立主题教育民生事项清单3项,已全部完成。4.为进一步传承和弘扬红岩医者精神,突出党建引领作用,推动党建工作与业务工作深度融合。投资60余万元,建成丰文社区卫生服务中心第二门诊。(四)强化党风廉政建设,确保风清气正1.专题研究党风廉政建设工作4次,持续深入开展“以案四说”警示教育,强化党员干部廉洁自律意识,筑牢党员队伍拒腐防变思想防线,开展廉政警示教育6次,开展纪检警示案例及观看廉政视频共21次。与党员及重点岗位人员廉政谈话10人次。全年收到锦旗6面。2.坚持正确的舆论导向,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实专题研究部署,专题研究意识形态工作2次。3.坚持党务公开和院务公开,对医院“三重一大”、人事干部选拔等项目及时公开,院办公会会议涉及“三重一大”事项,坚持主要领导末尾发言。不断健全职工医德医风档案,动态管理,考核结果与职称晋升、评先评优、绩效严格挂钩。4.发挥党建引领,群团共建。开展群团活动8次,扶贫采购5.2万元。 二、基本医疗工作(一)积极组织19名医师参加第5周期医师定期考核,均顺利通过此周期考核。中心自查所有开展项目均在执业范围内,无超范围执业等。(二)严格落实医疗护理核心制度,规范医疗护理行为,提升医护质量1.加强中心中医疗核心制度的落实及岗位职责履行情况的监管,每月进行一次的中心医疗质量检查考核及不定期科室抽查。2.按照医院感染管理卫生行业标准和相关法律法规,进一步完善和修订医院感染管理相关制度31个。3.做好医疗护理质量持续改进,全年共有效整改护理问题25件。(三)强化医护技能培训,不断提升业务能力1.重视继续医学教育。开展院内继续教育20余次,共有56名医务人员成学分任务,中心全体临床执业医师均完成学堂在线学习,并考核合格,相关人员参加药政云课堂,并高质量完成学习。2.加强医院感染控制知识培训,提高院感防控意识。开展院内感染控制知识培训9次,通过问卷星组织在线考试的形式,对全院医生、护士、医技工作人员进行“手卫生知识”考试,共52人参加考试,考试成绩≥60分的52人,合格率100%。3.强化“三基三严”,不断夯实医务人员专业基础。重视医务人员三基三严培训与考核,将考核结果与年度评优评先等挂钩。组织三基三严培训和考试各1次,全体在职医务人员均参加,并考核合格。4.有效推进“县聘乡用”、支医及医联体工作。充分把握支医工作契机,区委健卫下派了陈家桥医院皮肤科、骨科、区妇幼保健院妇科等专家对中心进行帮扶指导,拓宽了中心诊疗范围并提升了服务水平,门诊量、住院人次同比增长。(四)加强药品采购和药品质量管理,保障合理用药安全一是2023年1-11月药品采购金额占比情况如下:基药占比63.77%,非基药占比36.23%,基药品种占比65.53%。二是深入开展抗生素临床合理应用,每月开展处方点评;三是严格执行“精麻”药品各项管理制度,保障“精麻毒”药品的安全。四是6月与陈家桥医院共建“社区药学工作室”。(五)健全医保工作组织体系,医保基金安全有保障一是根据医保部门要求并结合中心实际情况,修订并完善了医保工作管理相关制度6个,修订医保奖惩方案1个。二是严格执行出、入院标准,落实门诊首诊负责制。(六)聚焦干部人才,强化发展根基一是强化专业技术人员引进和培养。2023年公招4人,转聘中级职称医师1名,通过副高级职称评审1人,中级职称通过3人。二是选派1名中医师到上级医院跟师学习;派出10余名医护人员外出进修学习;选派1名内科医师进行全科医师转岗培训,努力打造一支素质过硬的“带头人”队伍。 三、基本公共卫生服务项目开展落实情况较好的完成了全年基本公共卫生服务项目。一是重视综合协调与沟通,争取街道、村居委的大力协助与支持。二是加强组织领导,落实工作责任,采取多种形式的入户建立居民健康档案工作。三是加大宣传力度,提高居民主动建档意识,让每一名居民了解健康档案,并积极主动配合。四是加强质量控制,每月开展基本公卫项目质量检查并及时整改,将质控结果与绩效挂钩。 四、总务后勤工作一是全年采购严格按照政府采购流程,按程序财政一体化平台报批,接受区卫健委、财政局监管,政府采购目录范围内采购6批次,报批金额24.2万元,完成14批次(因新开设二门诊特批),采购办公耗材入库6.59万元,出库7.25万元;器械入库45.92万元,出库43.11万元;物资入库1.82万元,出库1.13万元。二是顺利完成二门诊装修改造设计、评审及招标采购,共计投入60余万元。三是坚持做好日周月安全生产巡查,重大事件及重要节假日前开展职工安全知识培训,提高安全防范意识;全年举行消防知识讲座2次,疏散逃生演练2次。 五、财务工作(一)规范财务管理。一是完善中心专项资金实施方案4个,财务相关制度11项,严格执行财务会计法规、制度。二是加强收支管理、票据管理及内部控制制度的执行,无隐瞒收入、虚列支出、私设“小金库”的情况发生。三是严格执行收费标准和物价政策,按时完成财务核算、督查、审计及统计报表。(二)业务收支情况。门诊总人次82164人次,较去年67005增长22.6%。出院855人次,同比2022年增加497人次,增长138.8 %。2023年全年总收入2092.05万元,较去年同期增长39.86%。其中财政收入755.97万元,占总收入的36.14 %,较去年下降2个百分点。医疗收入1335.86万元,较去年同期增长43.45 %。 六、其他工作(一)医药领域腐败问题集中整治工作。一是加强领导,强化责任。着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。二是通过各种形式组织中心全体职工开展集中整治政策宣讲和思想引导共8次,专题研究1次,警示教育4次,院内督导督查5次。三是据各科室风险点制定了医药腐败问题负面清单,按照市卫健委要求规范建立4张清单,上报问题清单3项。四是迎接区卫健委医药领域腐败问题集中整治领导小组工作督导1次。(二)红十字会工作。新发展个人会员12人,会共收缴个人会员会费620元。在区红十字会的正确导下,开展世界急救日、红十字博爱周、“五进”活动共计13次。举办了区丰文社区卫生服务中心工作人员红十字初级救护员培训,取得线上理论培训合格证62人。(三)持续做好国家卫生区复评工作。按照沙区创文办工作安排积极配合做好创文复审工作,通过LED、宣传展板等形式持续营造创文宣传氛围;严格落实控烟制度。(四)成功创建儿童保健A级门诊。(五)积极推进消费扶贫工作。组织职工对扶贫区县奉节消费扶贫共计5.322万元。(六)甲级社区卫生服务中心创建工作。8月30日中心召开了甲级社区卫生服务中心创建工作启动会,制定创建方案,明确责任分工,正式启动创甲工作。成立由主要领导任组长的创建办公室,每周布置任务并督促整改。共计完成创甲条款120条,反馈及修改条款101条。(七)健康小区建设工作。协助街道及社区创建一个健康小区(天鹅墅),设置一个红岩家医工作站,每周定时安排2名家医团队工作人员为社区居民开展健康服务。 七、存在的主要问题1.抓党建的创新举措有待加强。2.以党建促业务发展的能力需要加强。3.医疗质量管理措施落实不到位、督查考核力度不够,主动服务意识不强,工作效率有待进一步提升。 八、下一步工作思路1.顺利完成丰文社区卫生服务中心党支部支委选举。2.充分发挥党支部在中心各项工作的核心引领作用,加强党建与业务双融合。3.抓细抓实甲级社区卫生服务中心创建工作,力争年内通过评审。4.年内两病(专病)门诊开诊,不断提高慢病管理质量。5.利用公招、考核招聘招录重点科室人员4-5名,强化人才队伍建设。6.选派1-2名全科医师到上级医院进修学习。 | |||
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
《医疗机构执业许可证》登记号:PDY89118-250010611B1001有效期限自2021年01月13日至2026年01月12日 | |||
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
无 | |||
接受捐赠 资助及使用情况 |
无 |
市政府部门网站
区县政府网站
地方政府网站
其他网站