一是赋能企业发展。聚焦企业关心的信贷、税收、法务、政策等困惑，开展企业家沙龙、政企茶话会等活动，帮助企业和政府沟通需求。组织42家企业参加专场招聘会，招聘岗位80余个，协调对接相关部门帮助2家企业成功入选市专精特新中小企业培育名单、2家企业成功申报国家级高新技术企业、1家企业纳入全区拟上市名录。

二是帮助企业解难。针对青鹏水泥因电费未缴清已产生滞纳金将面临停电影响生产经营等困难问题，积极对接市电力公司市区供电分公司帮助企业重新约定缴费期限，协调减免滞纳金等事项；对富强、重归等涉气的5家企业开展“点对点”帮扶培训，帮助企业排查环保相关问题7项，切实指导企业全面整改提升，降低生产经营管理风险隐患。

三是注重培训提升。邀请派出所、市场监管所、职业学校培训金牌讲师对企业法人、财务人员及车工、焊工、电工等人员开展反诈知识、特种设备安全培训和专业技能培训，提升企业员工安全意识和专业能力。