一是建库摸底清底数。建立“街道—社区”两级劳动力资源库，8个社区同步开展“技能专长+岗位需求”双调查6次，对辖区适龄人员开展摸底调查，实行台账动态管理，重点对失业人员做到“五清”，提供职业指导1120人，完成就业推荐387人。

二是搭台拓岗优服务。积极开展“春风行动”“就业援助专项活动”“民营企业招聘月”等活动5次，发放招工宣传册700余份，解答法律问题30余个，提供涵盖制造业、服务业、零售业等多个领域岗位255余个，达成就业意愿187人。

三是织网护薪保权益。落实就业保障走访常态化机制，加大欠薪隐患化解力度，开展企业和劳动走访调查55余次，重点收集工资支付、合同签订等劳资纠纷问题，审核失业保险金231.9万元，为农民工解决拖欠工资48人，涉及工资107万余元。